甘州融媒讯 今年以来，甘州区人社局深入贯彻中央、省、市相关文件精神，以实施人才强区、乡村振兴为引领，深化职称制度改革，不断推进人事人才体制机制创新。
精准分类，科学评价。针对不同行业、不同领域、不同工作性质的人才实行差别化评价，突出品德、能力、业绩导向，聚焦重点领域，凸显职称评价的针对性、实用性、科学性，充分发挥人才评价“指挥棒”的正向激励作用，实施人才分类评价，完成全区教育、卫生、工程、农业等系列专业职称申报审查评定1339人。
拓宽领域，精细服务。积极开展农村人才和企业人才市内有效职称申报评审工作，评定农村人才市内有效职称395人，企业人才市内有效职称177人。有效激发各类人才创业创新活力，为乡村振兴、企业发展提供强有力的人才智力支撑。
畅通通道，贯通领域。加大力度推进职称制度与职业资格、职业技能等级制度有效衔接，改变两类人才发展的“独木桥”。鼓励高技能人才参加职称评审和职业资格考试，支持专业技术人才参加职业技能评价，搭建人才成长立交桥。（万芙蓉）
