甘州融媒讯 近年来，甘州区人社局紧盯群众“急难愁盼”就业需求，以“微”破题破解就业堵点，以“精”提质优化服务效能，全力打通就业服务“最后一米”。让嵌入式就业服务真正融入社区肌理、贴合居民需求，实现“就业有温度、微业有活力、社区有烟火”的三方共赢。
以“微”破题，凝聚就业合力。推行“大数据+铁脚板+线上线下‘1311’+网格化”服务模式，实现就业服务全覆盖、零距离。构建“1+2+N”就业服务队伍，精准掌握重点群体家庭情况、就业需求与求职意向。联动辖区商户、企业，广泛收集适配各类群体的微岗位，将其作为就业服务的延伸触点与重要载体，引导商户参与岗位收集、信息传递，协助对接就业需求，形成“家门口就业服务站+商户”的联动服务格局，让就业服务触手可及。通过“内部挖潜+外部对接”拓宽岗位供给，构建“岗位收集-精准对接-推荐试岗-跟踪反馈”的全流程服务闭环，破解就业供需脱节难题。至目前，累计举办线上线下招聘会21场，发布岗位信息350条，服务企业193家，提供就业岗位2137个，达成就业意向194人。实现城镇新增就业2255人，失业人员再就业745人，就业困难人员再就业57人。
以“服”惠民，激活微业动能。聚焦群众就业需求，深耕“六微”服务体系，以精细化、精准化服务托起群众“微幸福”、激活就业“大动能”。建强“微阵地”：精心打造全域覆盖的“15分钟就业服务圈”，全区28个家门口就业服务站全面推行“1+4”建设标准，打造“1站+3端+N圈”立体化服务矩阵，实现“一处阵地、多重功能”；扶持“微创业”：打造“补贴+”模式，推动“补贴+贷款”政策联动，构建“启动资金+流动资金”双重扶持体系，至目前，为4名个体创业者和1家小微企业发放创业担保贷款280万元，吸纳带动就业20余人，让“政策大礼包”+“资金及时雨”为创业者送上“硬核支持”；开展“微培训”：打出“摸排→监管→转化”组合拳，紧盯“培训结业率”和“就业转化率”，紧扣市场用工需求和群众就业意愿，针对性开展焊工、育婴、家政等实用技能培训，至目前，开展各类培训51场次，覆盖群众1050人次，让居民练就一技之长、端稳“技能饭碗”；优化“微服务”：扎实做好“1446”服务，聚焦高校毕业生、残疾人、失业人员等重点就业群体，做实、做细就业援助和跟踪服务，为12名失业青年发放就业见习补贴3.5万元，联系服务失业人员1845人次，促进就业1136人次；精准“微帮扶”：健全“及时发现-精准帮扶-动态管理”援助机制，开展“一对一”定制服务，精准荐岗、创业孵化、技能培训同步发力，零就业家庭动态清零。目前就业困难人员帮扶率达100%，发放单位吸纳就业困难人员社保补贴12.77万元，新安置城镇公益性岗位134人，发放岗位补贴436.33万元、社保补贴218.11万元；强化“微宣传”：依托社区服务站、公告栏、居民微信群等阵地开展政策宣讲百余场次，发放宣传资料2000余份，让就业创业政策直通社区、直达居民。
以“品”树标，点亮幸福民生。聚焦“乐业张掖·家门口的就业服务站”品牌建设，进一步建立健全街道社区就业服务体系，聚焦群众就业需求，以“精准赋能、便民直达”为核心，坚持“分类打造、精准施策、示范引领、全域推广”原则，确保“一社区一品牌，一样板一标杆”。近年来，甘州区搭建样板社区交流学习平台，组织各社区观摩学习样板经验二十余次，提炼可复制、可推广的服务模式和工作方法，先后涌现出南街泰安社区“134＋”工作法、西来寺社区“五心”服务、张火路社区“12345”工作法等推动样板社区建设的好经验、好做法在全区范围内落地生根。2025年家门口就业服务站累计拨付补助资金90万元，累计培育样板社区4个，带动周边20余个社区提升就业服务水平，让高质量就业社区样板成为甘州就业服务的“金字招牌”，推动就业服务从“全覆盖”向“高质量”转变。（吴亚婷 张振）
